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| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2008 - 2015 |
盾安 |
股份制企业 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 机械/模具/机电/工程类 |
企管 |
行政主管、人力资源专员 |
个人原因 |
| 工作描述 |
| 行政（员工行为管理、后勤管理、7S管理、基建管理等等）、人力资源、体系 |
| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2015-06 - 至今 |
杭州MG |
私营企业 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 机械/模具/机电/工程类 |
综合管理部 |
人事行政主管 |
工作受到阻碍 |
| 工作描述 |
| 人事方面 1 公司各部门人员的招聘 2 公司员工的培训、考核、建议 3 公司人事制度的拟定、实施、监督、完善 4 公司对外事务联系和办理 5 公司企业文化的建设 6 公司员工相关证件的办理 7 公司对外的宣传 8 公司员工档案的管理 行政方面 1 负责公司行政制度的拟定和实施 2 负责公司厂房的维护 3 负责公司固定资产的管理 4 负责公司办公用品的采购与管理 5 负责公司员工宿舍的管理 6 负责公司车辆的管理 7 负责公司消防的管理 8 公司对外的联系与协调 |
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基本信息 
